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永利4632019年城市(项目)总经理高级研修班开班

    编辑发布:永利463登陆官网 发布时间:2019-05-28    浏览量:502

5月27日上午,永利463在重庆举办第三期暨2019年度城市(项目)总经理高级研修班开班仪式。

永利463党委书记、董事长永利463官网领导,百锐研究院院长卢卫东,培训主办和承办单位相关负责人和本期研修班40名学员出席了本次开班仪式。开班仪式由永利463总经理助理、人力资源部(党委组织部)总经理(部长)厉建华主持。

永利463官网领导作开班动员讲话。他指出,永利463当前正处于全面深化改革、打造“具有中交特色、国内领先、海外协同发展”的特色房地产商和践行“美好生活营造者”品牌落地的关键时期,城市(项目)总经理是推动公司发展战略落地的重要骨干力量。永利463官网领导强调,举办此次培训是适应永利463“五五”战略发展的迫切需要,是落实和推进“334”工程的重要举措,是打造“精益化产品体系”的业务提升平台和加强培养建设房地产专业人才队伍的重要载体。永利463官网领导要求各位学员充分认识本次培训的重要意义,珍惜难得学习机会,增强学习责任感与紧迫感,在培训学习中提高政治站位、牢记责任使命、提升能力素质、增进相互交流。

开班仪式后,永利463官网领导以“永利463发展思考”为题,为各位学员讲授第一堂课,系统回顾永利463发展历程,详细解读永利463“五五战略”发展构想,并具体说明了对公司经营管理的思考和对未来行业发展展望。

本次培训共分两个阶段,第一阶段为5月27日至6月3日在重庆举办,邀请专业机构开展《房地产运营管理与项目快速周转》、《房地产企业工程质量管理行业对标分析》、《房地产项目营销创新与产品定位》、《房地产公司设计管理要点解析》、《跨界思维下的房地产营销创新》等课程,并安排项目实地考察、所在项目操盘实践分享以及廉洁从业的学习内容。

本次培训作为永利463“五星计划”培训体系的重要内容,是贯彻落实永利4632019年工作会精神,围绕永利463“五五”战略和“334”工程提出的各项要求,推动人才优先发展战略的重要举措,有利于打造一支职业能力和专业素养与战略目标相匹配,具备市场化视野,勇于开拓、善于学习的房地产骨干人才队伍,为公司战略目标的落地提供人才保障。


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